4e Baromètre des réformes de Nicolas Sarkozy · Fait-il ce qu’il dit ?

Le Baromètre de l’Institut Thomas More est un outil semestriel de veille et de suivi des réformes du président

5 mai 2009 • Baromètre •


A l’occasion du deuxième anniversaire de la présidence de Nicolas Sarkozy, l’Institut Thomas More publie son quatrième Baromètre des réformes présidentielles. En partenariat avec La Tribune, qui publie un dossier spécial dans son numéro du mardi 5 mai 2009.


6 mai 2009 : Nicolas Sarkozy est à l’Elysée depuis deux ans… La crise est là et a tout changé : chômage, baisse de la consommation, inquiétude des salariés comme des chefs d’entreprises et contestations sociales forment le contexte anxieux de ce 2e anniversaire. Tout ? Pas vraiment. Le président est toujours aussi omniprésent et intervient sur tous les dossiers. La stratégie du « bloc des réformes », qui postule qu’il faut « tout réformer en même temps parce que tout se tient », reste le credo de l’exécutif… Résultat ?

10,5 sur 20, selon notre Baromètre. Revue de détails…

Pour la quatrième édition de notre Baromètre des réformes de Nicolas Sarkozy, on a tout changé… Nouvelles notations, suivi non seulement des promesses de campagne mais aussi de l’ensemble des nouvelles nouveautés annoncées depuis deux ans, nouveau site Internet !

Ce Baromètre semestriel est un outil de veille et de suivi en continu des réformes du Président. Ce Baromètre, c’est :

> Les réformes en 1 clin d’œil

  • Le récapitulatif des notes

> Une analyse détaillée en 5 points

  • Un rythme de réforme toujours intense
  • Une cohérence d’ensemble dans la mise en oeuvre…
  • … mais des contradictions marquantes
  • Un manque de lisibilité
  • Les limites d’une méthode

> Un état des lieux sur les 1192 mesures recensées (490 promesses de campagne + 702 nouvelles mesures)

  • Classées en 22 thèmes
  • Pour chaque thème, les mesures classées en 5 états d’avancement : mesures réalisées, mesures altérées, mesures en cours, mesures annoncées, les points noirs (mesures en retard, reportées, abandonnées) et mesures non abordées.
  • Pour chaque thème, une note globale sur 20 établie à partir de 3 indicateurs : la mise en oeuvre des réformes, l’efficacité de l’action et la cohérence de l’action.

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